自2014年“雙創(chuàng)”口號(hào)發(fā)出后,中國(guó)人的創(chuàng)業(yè)熱情再次被點(diǎn)燃。一時(shí)之間,無(wú)數(shù)大大小小的企業(yè),或以技術(shù)創(chuàng)新,或以模式創(chuàng)新等各種方式,試圖實(shí)現(xiàn)擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)者自身、團(tuán)隊(duì)乃至公司的社會(huì)價(jià)值?,F(xiàn)在仍有很多人心存“創(chuàng)業(yè)夢(mèng)”,但很多都被年齡和本錢(qián)給勸退了。盒子科技恰好可以給大家提供一個(gè)平等的、低成本的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)。

重慶盒伙人李遠(yuǎn)瓊是兩個(gè)孩子的媽媽,在加入盒子以前,因?yàn)閾狃B(yǎng)孩子的經(jīng)濟(jì)壓力巨大,她也曾嘗試過(guò)大大小小的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,但卻一無(wú)所獲,甚至欠下十幾萬(wàn)的債務(wù),每個(gè)月都被信用卡賬單逼得喘不過(guò)氣來(lái)。

機(jī)緣巧合之下,李遠(yuǎn)瓊選擇成為一名盒伙人,解決了她的經(jīng)濟(jì)困境。最初選擇成為盒伙人,除了急需用錢(qián),還因?yàn)楹谢锶耸聵I(yè)不需要太多起步資金、也不需要相關(guān)經(jīng)驗(yàn),在專(zhuān)人一對(duì)一指導(dǎo)下,一周就能入門(mén)。三年的時(shí)間,她通過(guò)日復(fù)一日地堅(jiān)持“掃街”,李遠(yuǎn)瓊把自己的客戶(hù)發(fā)展到了彭水縣的大街小巷。

35歲的徐玉喜也是通過(guò)盒伙人成功化解了自己的“中年危機(jī)”。對(duì)于他這樣一個(gè)上有老下有小,又沒(méi)有資金成本的人來(lái)說(shuō),盒子科技給了他一次“翻身”的機(jī)會(huì)。懷揣著創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想的他在一次開(kāi)展業(yè)務(wù)的過(guò)程中接觸到了支付行業(yè),進(jìn)而了解到盒子。但由于身邊的朋友踩過(guò)其它平臺(tái)的坑,徐玉喜半信半疑地注冊(cè)了盒伙人后臺(tái),斷斷續(xù)續(xù)地拓展了部分客戶(hù)。等自己完全熟悉業(yè)務(wù)之后,便開(kāi)始全力開(kāi)展盒伙人事業(yè)。2018年一整年間,徐玉喜通過(guò)在“盒伙推APP”自學(xué)和官方客服指導(dǎo)下,服務(wù)了500多個(gè)客戶(hù),月收入也達(dá)到一萬(wàn)。

在支付行業(yè)深耕多年,盒子科技擁有一套完整的培訓(xùn)體系。一個(gè)新人從入行開(kāi)始,公司不僅會(huì)提供專(zhuān)門(mén)的入行培訓(xùn),在市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)環(huán)節(jié)還會(huì)為他分配專(zhuān)門(mén)的團(tuán)隊(duì),和一對(duì)一指導(dǎo)的展業(yè)“教練”,還會(huì)舉辦針對(duì)性的訓(xùn)練營(yíng),讓新人系統(tǒng)性地成長(zhǎng),更會(huì)定期舉辦研學(xué)會(huì)、啟發(fā)俱樂(lè)部等,讓盒伙人持續(xù)性地成長(zhǎng)。

“盒伙人”對(duì)于很多人而言不僅僅是一個(gè)稱(chēng)呼,更是一份事業(yè),一份給了自己無(wú)限可能的事業(yè)。盒子科技給有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想的群體提供了一個(gè)平等的、有前瞻性的平臺(tái),如果你也處于“中年危機(jī)”之中,何不做一次勇敢的嘗試呢?

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