我的創(chuàng)業(yè)故事


【資料圖】

張吉巖：和創(chuàng)業(yè)公司一同成長

剛剛接受完采訪，31歲的張吉巖就拎起包包匆匆開車趕赴下一個會場。作為中科慧遠的總經(jīng)理助理，在董事長和總經(jīng)理都出差的日子里，她責無旁貸地挑起了公司日常內(nèi)務(wù)管理的重任。

“來中科慧遠挺機緣巧合的。”張吉巖靜靜地回憶。

2016年，洛陽市政府將中科院自動化研究所的團隊孵化項目引進到洛陽大學科技園，籌建中科慧遠視覺技術(shù)（洛陽）有限公司，并由科技園協(xié)助第一次員工招聘。當時已經(jīng)在金融行業(yè)工作的張吉巖，為了有更多的成長和提升空間，不顧家人反對，毅然投簡歷來到這個尚在籌備中的公司。

“我算1號員工吧?！睆膮f(xié)調(diào)場地到裝修，從辦各種證照到正式開業(yè)，張吉巖見證了公司從無到有，從小到大，從大到強的全過程。

中科慧遠公司聚焦領(lǐng)先的人工智能技術(shù)，助力工業(yè)檢測領(lǐng)域的自動化進程，以設(shè)備及零部件裝配為核心競爭力，解放海量質(zhì)檢工作。他們首先在手機玻璃前蓋板外觀缺陷檢測上取得突破，打破行業(yè)瓶頸，使機器檢測效率比人工檢測效率提升20倍以上，成功替代進口。目前，該裝備已在行業(yè)龍頭企業(yè)伯恩光學及工信部支持建設(shè)的首條工業(yè)4.0示范線批量示范應(yīng)用，填補了行業(yè)空白。隨后，他們又研發(fā)出手機玻璃后蓋外觀缺陷機測設(shè)備、絲印在線品控儀、背蓋檢測儀等全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品，并擁有完整自主研發(fā)生產(chǎn)線。

她說，中科慧遠的每一個智能設(shè)備，都是科學家們?nèi)スI(yè)企業(yè)實地調(diào)研發(fā)現(xiàn)的痛點，然后回來再針對這些痛點搞研究?！斑@些年，最感動我的就是這些科學家們。他們拋家舍業(yè)來到洛陽，非常辛苦，不光埋頭苦干搞研發(fā)，還要抬頭看路做市場。市場前期推廣，我們是蹲守在客戶現(xiàn)場3天，最后撬開了客戶的這個大門，最后簽了我們的第一單?！蹦莻€寒冷的冬季，是難忘的。

在手機蓋板領(lǐng)域取得進展后，中科慧遠迅速向半導體、家具板材和汽車領(lǐng)域拓展，并在此過程中不斷沉淀品質(zhì)數(shù)據(jù)，補齊工業(yè)數(shù)字化短板，助力制造業(yè)伙伴實現(xiàn)全生產(chǎn)生命周期質(zhì)量監(jiān)控，不斷降本增效。

“吃水果了！”下午茶歇時間，一盤盤切好的水果擺到公司前臺。年輕的小姑娘、小伙子們從工位站起來，舒展筋骨。據(jù)統(tǒng)計，中科慧遠員工平均年齡28歲，其中研發(fā)團隊平均年齡30歲。用張吉巖的話說，就是“情商智商雙高的同事”。

“我剛來中科慧遠的時候，負責行政人力支撐。隨著和慧遠一起成長，現(xiàn)在我做到了運營管理崗位。和慧遠一起成長的過程我收獲頗多，這個機會對我來講非常寶貴?！睆埣獛r說，她敬佩團隊年輕人的敬業(yè)奉獻精神，也感恩當?shù)卣峁┑膬?yōu)良創(chuàng)業(yè)氛圍。

“我們有中科院、河南省科技廳以及洛陽市政府三方共建的洛陽研究院，項目最初都是在這個平臺上孵化的；我們獲得洛陽大學科技園的天使輪投資；我們申請了洛陽市河洛英才人才團隊，獲得1000萬的人才補貼；包括生產(chǎn)車間，前期給了一定的免租期；區(qū)政府還在公司旁邊給我們配備了32.5畝的土地，讓我們打造智能制造產(chǎn)業(yè)園……”

張吉巖如數(shù)家珍地介紹說，現(xiàn)在公司有460多名員工，去年營收達到1.2億元，與小伙伴一起奮斗，自己“每天累并快樂著！”

出品人：孫志平 王丁

監(jiān)制：樊華

策劃：王圣志 張興軍

制片人：王圣志

統(tǒng)籌：秦大軍 張彩霞

記者：李麗靜 李嘉南

攝制：張健

鳴謝：共青團河南省委 河南省青年聯(lián)合會

新華社音視頻部制作

標簽： 創(chuàng)業(yè)公司 洛陽市政府 科學家們