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1月12日上午，五指山市在市委一樓會(huì)議室召開2022年市委人才工作委員會(huì)第一次會(huì)議暨2021年人才工作述職會(huì)議，審議相關(guān)文件，部署2022年人才工作。

市委書記、市委人才工作委員會(huì)主任朱宏凌出席會(huì)議并講話。市委副書記、市委人才工作委員會(huì)副主任陳國(guó)梁，市委人才工作委員會(huì)副主任林方江、孔銘、鄭啟榮出席會(huì)議。

會(huì)上，各成員單位作了2021年度人才工作書面述職，會(huì)議審議了《五指山市關(guān)于鼓勵(lì)和支持返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的實(shí)施方案(送審稿)》和《五指山市“候鳥”人才工作站管理實(shí)施細(xì)則(送審稿)》。

朱宏凌強(qiáng)調(diào)，要扎實(shí)做好人才招聘工作，拓寬人才引進(jìn)渠道，豐富宣傳載體和方式，增強(qiáng)對(duì)人才的吸引力。要大力營(yíng)造“留才”的良好生態(tài)，加快推進(jìn)人才住房建設(shè)，不斷增強(qiáng)人才獲得感、幸福感、安全感。要持續(xù)加大人才發(fā)展投入力度，完善人才服務(wù)機(jī)制，努力在全社會(huì)推動(dòng)形成尊重人才、重視人才、用好人才的良好氛圍，不斷開創(chuàng)我市人才工作新局面。

市委人才工作委員會(huì)成員參加會(huì)議。

標(biāo)簽： 會(huì)議 人才 工作委員會(huì)