原標(biāo)題：實(shí)施節(jié)能減排，改善生態(tài)環(huán)境，勝利油田青東5海油陸采平臺(tái)—— （引題）

2021年實(shí)現(xiàn)污染物零排放 （副題）

初春的渤海灣畔，天高海闊，鷗鳥翔集。一條長(zhǎng)約十幾公里的人工棧橋從岸邊蜿蜒伸向海里，如同一條匍匐的長(zhǎng)龍，在藍(lán)天和大海的映襯下格外壯觀、醒目。這里就是勝利油田青東5海油陸采平臺(tái)。

近年來，勝利油田堅(jiān)持清潔生產(chǎn)，建設(shè)生態(tài)油田，通過實(shí)施節(jié)能減排，開展污染防治，改善生態(tài)環(huán)境。2021年，青東5海油陸采平臺(tái)實(shí)現(xiàn)了污染物零排放，它所在的石油開發(fā)中心青東采油管理區(qū)，連續(xù)兩年被評(píng)為勝利油田A類綠色基層單位。

為了這片碧海藍(lán)天

“一號(hào)、四號(hào)井排的數(shù)值全部達(dá)標(biāo)，沒有VOCs（揮發(fā)性有機(jī)物）泄漏?！痹谇鄸|5海油陸采平臺(tái)內(nèi)，技術(shù)人員劉賓正帶著檢測(cè)儀對(duì)每口油井挨個(gè)測(cè)量，檢驗(yàn)熱洗加藥密閉流程的效果。

VOCs是揮發(fā)性有機(jī)物的總稱，排放至大氣會(huì)造成臭氧層污染，還會(huì)對(duì)人體健康產(chǎn)生危害。常規(guī)的油井加藥方法，工序繁瑣不說，還需要打開井口排空套管伴生氣，造成VOCs污染。

治理大氣污染，減少排放是關(guān)鍵。針對(duì)加藥、熱洗過程中套管伴生氣外排的問題，青東采油管理區(qū)開展技術(shù)攻關(guān)。他們結(jié)合平臺(tái)油井分布集中的特點(diǎn)，采用人工島“井工廠”模式，在四個(gè)井排中間安裝一個(gè)加藥閥組，將加藥管線與每口井的套管連接，通過高架罐供水，建立一套可以自動(dòng)為油井熱洗、加藥的密閉流程，從源頭切斷天然氣的排放。熱洗加藥密閉流程的投用，不僅使熱洗加藥工作變得簡(jiǎn)潔、安全、易操作，而且避免伴生氣外排、洗井液落地。

他們還在陸岸終端站安裝大罐密閉抽氣裝置，并配套建設(shè)原油和液化烴密閉裝卸車系統(tǒng)、脫硫塔、全密閉水處理緩沖池等設(shè)施，真正實(shí)現(xiàn)油氣生產(chǎn)系統(tǒng)的密閉集輸。

通過治理VOCs，這個(gè)管理區(qū)預(yù)計(jì)2022年還能回收有機(jī)廢氣37萬立方米，廠界VOCs排放濃度降低至每立方米1.0毫克以下。

牽住降耗“牛鼻子”

在保護(hù)藍(lán)天的同時(shí)，石油開發(fā)中心青東采油管理區(qū)還利用信息化手段，在能耗數(shù)據(jù)中牽住節(jié)能降耗的“牛鼻子”。

他們利用油田能源管控中心平臺(tái)，對(duì)注、采、輸三大系統(tǒng)的單耗數(shù)據(jù)進(jìn)行診斷，從油井電加熱、注水泵等用能大戶“開刀”，采取錯(cuò)峰調(diào)節(jié)電加熱電流、平臺(tái)來液分水、關(guān)停能力過剩的生產(chǎn)設(shè)備等措施，節(jié)能降耗。

他們將青東5平臺(tái)來液提前通過三相分離器做油水分離，再將分離后的來液導(dǎo)入加熱爐流程升溫，通過減少加熱液量，將加熱爐的加熱溫度由之前的75℃降至65℃，破乳劑使用量也由每天180千克降至170千克。

2021年二季度以來，這個(gè)管理區(qū)平均日耗電量從7萬千瓦時(shí)降至1.8萬千瓦時(shí)，天然氣用量從305萬標(biāo)準(zhǔn)立方米降至210萬標(biāo)準(zhǔn)立方米。

打造綠色樣板

青東采油管理區(qū)常態(tài)化開展海灘清潔志愿活動(dòng)，傳播海洋資源保護(hù)和生態(tài)修復(fù)知識(shí)，提高公眾保護(hù)海洋的意識(shí)。

2019年以來，這個(gè)管理區(qū)通過開展“綠寶走基層”“走進(jìn)綠色青東、傳遞綠色感知”開放日和“守護(hù)美麗海灘、我們共同行動(dòng)”凈灘行動(dòng)等活動(dòng)，提高員工保護(hù)生態(tài)環(huán)境的意識(shí)。

“在海上采油，綠色標(biāo)準(zhǔn)更嚴(yán)格了，我們?yōu)榫诰_(tái)鋪上了白沙灘，給油嘴戴上小紅帽，連光桿上都不能有一絲油污?！痹谄脚_(tái)工作了11年的袁亮自豪地說，“高效海油，生態(tài)青東。我們這里實(shí)現(xiàn)了‘井景相融’?！?/P>

“綠色基層創(chuàng)建以來，我們先后征集了113項(xiàng)綠色基層口號(hào)，每個(gè)區(qū)域、每個(gè)崗位，都有綠色管理理念。我們還印制了綠色文化宣傳手冊(cè)，建設(shè)綠色文化長(zhǎng)廊，讓創(chuàng)建綠色企業(yè)的理念在員工的內(nèi)心深處扎根發(fā)芽?！惫芾韰^(qū)黨支部書記王振華介紹。 （記者 賈瑞君 通訊員 蔣井然 任文盼 于佳）

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